Валентин Василевский в сегодняшнем подкасте рассказывает о том, как построить бизнес на автопилоте с помощью команды. Таким образом, чтобы бизнес работал без операционного участия собственника.

Темы этого эпизода:
02:00 Валентин Василевский собственник и генеральный директор Unoia Consulting
04:10 Секреты для постройки бизнеса
04:40 Избавляемся от оперативки
04:52 Квадрат Эйзенхауэра
05:54 Основа компании - это команда
07:55 Подход Макдональдса, как систематизация бизнеса
08:49 Отслеживание постоянной интернет-новизны
10:06 Мотивация людей самостоятельно описывать систему
11:41 Правильный подбор людей
12:20 Подход к работе Рикардо Сендлера
13:45 Неизменные стандарты компании
20:26 Зона ответственности
24:29 Типичная проблема всех компаний
25:48 Бизнес процесс: рассмотрение заявки на расход
28:58 Правильная адаптация
32:13 Как замотивировать команду

Отправить твит:
Квадрат Эйзенхауэра. Делаем только не срочное и важное [Кликните, чтобы твитнуть]
Основа компании - это команда [Кликните, чтобы твитнуть]
Типичная проблема большинства компаний [Кликните, чтобы твитнуть]
Как делать так, чтобы сотрудники сами систематизировали компанию [Кликните, чтобы твитнуть]
Текстовая версия
Дмитрий: Сегодня у нас в гостях мой хороший друг,  Валентин Василевский.  Я знаю Валентина уже более 1,5 лет. Мы постоянно пересекаемся на мероприятиях, участвовали долго в интересном интернет сообществе #CherryMastermid. И участвуем до сих пор.  Так сложилось, что у нас огромное количество общих тем. Нам есть о чем пообщаться. И, если нас во время не растащить, мы можем общаться сутки напролет. Сегодня я пригласил Валентина, чтобы он рассказал, как он поставил свой бизнес на автопилот, как он его максимально систематизировал и как сделал таким образом, что бизнес работает, а Валентин постоянно в разъездах. То в Москву, то на тренинги в Турцию, то в Испанию, то в Германию сейчас уезжает на две недели, а может быть и останется там. Валентин, расскажи нам.

Валентин: Unoia Consulting наша компания, включает в себя различные направления. Мы занимаемся обучением людей в интернете. Это обучающие тренинги, обучающие программы. Сейчас больше занимаемся развитием консалтинговым направлением. Мы занимаемся обучением топ менеджеров, директоров, с