Für Arbeitnehmer*innen, ihre Arbeitsplätze und ihre Arbeitsprozesse könnte die Blockchain-Technik weitreichende Folgen haben. Erhöht sie die Freiheit von Arbeiter*innen oder schafft sie vielleicht neue Zwänge? Verändert sich die Art, wie wir zukünftig Jobs bekommen? Wer hat eigentlich die Macht in dezentralisierten Strukturen? Und wie sieht es mit der Arbeit, der Entlohnung und der Macht derjenigen aus, die derzeit als Software-Entwicklerinnen solche Techniken wie Blockchains entwickeln? Susann Kabisch und Julio Lambing haben den Sozialwissenschaftler Moritz Hütten interviewt, der in einem Forschungsprojekt solche Fragen untersucht.